福利厚生制度
2020.01.21.Tue
オフィスでできる疲労回復！手軽なストレッチや疲労に効く食事を解説
多忙なオフィス勤務が続くと、いつの間にか疲れがたまってしまいますよね。 こまめに休憩を取ったり、十分に睡眠をとって疲労回復できるように意識したいものですが、気が ...
福利厚生制度
2020.01.21.Tue
福利厚生がない！そのリスクやデメリットと企業側が取るべき対策
福利厚生は、企業にとって、自社のプロフィールを確立するために「縁の下の力持ち」のような働きをするものなのかもしれません。 福利厚生は、企業の実績や経営方針、企業 ...
福利厚生制度
2020.01.21.Tue
【事例】企業のアピール・人材確保に！ユニークな福利厚生21選
会社の福利厚生が充実しているかどうかは、従業員にとって非常に大事なことです。 利用できる福利厚生が充実していれば、従業員の会社への満足度が上昇して定着率も高まる ...
福利厚生制度
2020.01.21.Tue
女性が働きやすい環境を実現する福利厚生とは？事例も紹介
2019年4月から順次施行されている「働き方改革法」。この「働き方改革」は、長時間労働の改善、正社員・非正社員の処遇格差の解消、多様な働き方の実現の3つを柱とし ...
福利厚生制度
2020.01.21.Tue
仕事の生産性アップにつながる「間食」を福利厚生でサポートする方法
間食は食事の合間に摂る補助的な食事ではありますが、その内容によって社員のパフォーマンスが左右されることをご存知ですか。 「社員が仕事に集中できるような環境にした ...
福利厚生制度
2020.01.21.Tue
【福利厚生のアウトソーシング】メリット解説と人気サービス7選
企業にとって、人材確保や社員の定着率を維持するために充実させなければならないものが、福利厚生です。 福利厚生にはいろいろな種類があり、食事手当や住宅手当、ライフ ...
企業の健康経営
2020.01.21.Tue
健康経営を自社に導入するには？方法や目標の定め方、注意点を解説
健康経営という言葉をご存知でしょうか？ 経済産業省によると、「健康経営」とは、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することとされています。 引用 ...
働き方改革
2020.01.21.Tue
離職率を改善する方法とは？原因別の取り組みと、効果的な福利厚生
世の中全体で人手不足の傾向がありつつ新規雇用も難しい現在は、なるべく離職率を改善し、人材の定着を図るよう四苦八苦する企業も多いでしょう。 そこで今回は離職の理由 ...
導入事例
2020.01.09.Thu
福利厚生で「社員の幸せに寄り添う 」心と体の健康を支援する取り組みとは / 株式会社テスティー
今回インタビューさせていただいたのはアプリの開発・運営やリサーチ事業を展開する株式会社テスティー。 実は、インタビューするきっかけになったのは、テスティー広報担 ...
導入事例
2020.01.06.Mon
運動前後のエネルギー補給にも！ジムスタッフの健康を支える食事補助 / ココカラ 本厚木店
「OFFICE DE YASAI（オフィスで野菜）」を導入いただく企業には、「従業員の健康」について少なからず課題を抱えていることが多くあります。 今回インタビ ...
