モチベーションマネジメントとは?改善に向けた取り組みを紹介
近年日本では多くの業界で深刻な人材不足が続いています。 限られた人材の中で企業が成長していくためには、モチベーションマネジメントを行い、従業員それぞれのやる気を …
近年日本では多くの業界で深刻な人材不足が続いています。 限られた人材の中で企業が成長していくためには、モチベーションマネジメントを行い、従業員それぞれのやる気を …
従業員の健康管理の重要性が注目され、健康経営を実施する企業が増えています。 取り組みのひとつとしてウェルネスプログラムがあり、心身の健康管理に役立つとされていま …
クリニックでスタッフのにこやかな笑顔を見ると、安心するという方も多いでしょう。 だからこそ、クリニックの経営者は治療技術や患者へのサービスだけでなく、スタッフの …
衛生委員会をおこなった際は、議事録を作成して保管しなくてはなりません。 しかし、衛生委員会で取り扱う議事の内容は多岐にわたります。 そのため、通常の会議と同じよ …
衛生委員会の担当者にとって、毎回テーマを決めることが負担になっていないでしょうか。 今回は、衛生委員会のテーマの決め方のポイントについて解説していきます。 衛生 …
衛生委員会は、従業員が長く健康的に働き続けるために必要な組織です。一定の条件を満たしている企業は設置の義務もあります。 しかし衛生委員会を設置していても、その目 …
従業員の健康を維持することは会社にもよい影響を与えるという認識が広まり、ウェルネス経営が注目を浴びています。 生活習慣やメンタルヘルスの改善をサポートする取り組 …
スポーツ庁によると、日本では成人が平日に座っている時間は1日7時間で、世界20カ国のなかで最も長いそうです。 最近、全就業人口の5人に1人が事務職といわれる日本 …
企業が従業員の健康増進を促進することで、生産性向上や業績アップにつなげていく「健康経営」。 国の後押しもあり、健康経営への取り組みは盛んに行われています。 健康 …
企業における定着率は重要な数値だといわれていますが、その定義や、重視される理由をご存じでしょうか。 今回は定着率について、「福利厚生」を利用した改善施策のポイン …