働き方改革で必要なのは「改革」よりも現状の「見直し」

近年、少子高齢化による労働人口の減少、長時間労働による過労死や鬱病などが問題視されています。 企業が生産性を上げるためには、社員の働く環境を整え、社員が気持ちよ ...